永丰余董事长何奕达首度以董事长身份主持股东会

　　2017年6月7日，永丰余董事长何奕达首度以董事长身份主持永丰余股东会，在股东会上，被质疑永丰余经营业绩不佳，发不出股利，他坦然承认2016年公司面对内忧外患的境况，经营状况的确不好，并表示今年会继续推进工业用纸的发展来改善公司发展状况。

　　何奕达首度以董事长身份主持永丰余股东会

　　6月7日上午，永丰余举办股东会。这是董事长何奕达去年全面接班后，首度以董事长身份主持永丰余股东会。

　　现年43岁的永丰余集团第三代、永丰余集团总裁何寿川儿子何奕达，为美国麻省理工史隆管理学院MBA，2003年返台后加入永丰余集团进行历练，为接班暖身。之后陆续出任永丰余投资控股总经理兼执行长、永丰余消费品实业总经理、元太科技代董事长。去年6月，何奕达接永丰银行副董事长、2016年8月再接下永丰余董事长之后，堪称正式全面完成永丰余集团接班。

　　小股东抱怨不分派股利，何奕达坦言“去年很辛苦”

　　在股东会上，有小股东不满永丰余经营成绩，质疑股利发不出来，表现不如同业正隆与荣成。董事长何奕达指出，2016年情况确实不太好，对公司来说是特别辛苦的一年，因为一方面受外在环境冲击，另一方面，也承受转型与事业调整的阵痛期。

　　外在环境冲击方面，何奕达表示，汇兑损失是拖累永丰余营运表现的主因。去年永丰余营收约633亿元（换算成人民币约为142.8亿元），较2015年减少4%，税后净利仅1.26亿元（换算成人民币约为2800万元），单单汇损就造成营业外收益较2015年减少约9300万元（换算成人民币约为2100万元）。

　　另外公司又正处于转型和事业调整阵痛期，全年度营收表现略减的主因是工纸纸器事业部进行营运体质调整。造纸业各家纸器厂的布局不同，在纸器厂的营业组合也不尽相同。永丰余纸器的事业群当初是希望往包装的领域走，不希望是大宗原物料的公司，永丰余希望透过“专精“赚钱，而不是靠景气去赚钱。造纸景气好的时候，永丰余正在做调整，确实对公司造成影响。

　　调整人员安排，大力推进工纸发展

　　持续2016年以来的调整，2017年3月16日永丰余董事会通过组织调整案，由原中华纸浆总经理彭振洋担任永丰余工业用纸及纸器事业执行长，并兼任台湾永丰余工业用纸董事长，以及扬州永丰余造纸董事长。

　　中华纸浆总经理一职则由中华纸浆董事会通过由原中华纸浆副总经理黄志成接任。彭振洋及黄志成是永丰余长期培育的资深专业经理人。此次组织调整将进一步提升工业用纸事业群以及浆纸事业群的团队战力。

　　永丰余新厂三号机已于第1季试车，下半年汽电共生设备完成后，将进一步降低能源成本。大陆扬州分厂，历经一年的体质调整，已成为大陆纸器厂的最佳后盾，而越南纸器市场成长快速，新投入的平阳厂在去年第4季加入投产。

　　转投资部分，太景抗感染新药、元太科技电子纸显示技术、永道无线射频标签、申丰特用应材等等表现都很优异，获利逐渐稳定。